¡Unite a nuestro equipo como Coordinador/a de People & Culture!
¿Te apasiona la gestión de personas? Si estás buscando un nuevo desafío profesional en un entorno dinámico y enfocado en resultados, ¡esta oportunidad es para vos!
Tendrás la misión de implementar las prácticas, procesos y políticas de People & Culture en la operación de locales McDonald's , siendo el nexo entre el departamento de Operaciones y People & Culture.
¡Tus principales responsabilidades serán! Llevar el proceso de atracción, reclutamiento e inducción de Crew. Asegurar el cumplimiento de las políticas de administración del personal de la compañía . Facilitar y ejecutar los diferentes procesos y prácticas de People & Culture. Asegurar el cumplimiento de las normas legales vigentes. Colaborar activamente con el área de Relaciones Laborales para brindar toda la información requerida por dicho sector. Investigar y analizar las denuncias de la Línea Ética.
Arcos Dorados es el mayor franquiciado independiente de McDonald’s del mundo y la cadena de restaurantes de servicio rápido más grande en América Latina y el Caribe. La Compañía tiene el derecho exclusivo a poseer, operar y otorgar franquicias de locales McDonald’s en 20 países y territorios de esas regiones incluyendo Argentina , Aruba, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Curazao, Ecuador, Guayana Francesa, Guadalupe, Martinica, México, Panamá, Perú, Puerto Rico, St. Croix, St. Thomas, Trinidad y Tobago, Uruguay y Venezuela.
En esta sección, encontrarás la oferta de posiciones corporativas vacantes.
Requisitos
Estudiantes o graduados de las carreras de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o Administración de Empresas.
Contar con disponibilidad full time.
Manejo intermedio de Paquete Office .
Excelentes habilidades de comunicación.
Facilidad para el trabajo autónomo y en equipo, con iniciativa y orientación al cliente.
Beneficios
Tendrás un descuento exclusivo en los locales para disfrutar de tu McCombo favorito. Wellhub (Gympass). ️ ️ Día corto en la temporada de verano. Licencias extendidas por maternidad y paternidad. El día de tu cumpleaños es OFF. Prepaga para vos y tu grupo familiar. Acuerdos y convenios con muchas universidades para que puedas potenciar tu desarrollo. ¡Y mucho más!